اكد وزير الشؤون الاجتماعية محمد الطرابلسي ان اقبال الموظفين على التقاعد المبكر كان دون المطلوب.
و في تصريح خص به اليوم الأربعاء موقع ” أفريكان مانجر”، أوضح ان عدد المطالب التي تقدم بها الموظفون لم يتجاوز 3000 و ذلك في انتظار استكمال عملية الإحصاء متوقعا في ذات الصدد، تقلص العدد لاحتمال عدم موافقة المؤسسة المشغلة للموظف الراغب في المغادرة الطوعية
و بسؤالنا عن اهم الأسباب التي يمكن ان تفسر ضعف الاقبال، تطرق الوزير الى احتمالين أولهما ضعف السياسة الاتصالية المخصصة للتعريف ببرنامج الإحالة على التقاعد بصفة طوعية قبل السن القانونية. و في هذا السياق، قال “يمكن ان نفسر ذلك بعدم الحديث و بصفة مكثفة عن هذا البرنامج خاصة في هذا التوقيت الذي يشهد تزاخم للمعطيات و المعلومات و للاحداث الكثيرة و المتواترة التي تمر بها بلادنا”.
اما السبب الثاني، فقد فسره الطرابلسي برغبة الموظفين بمواصلة العمل حتى بعد سن الستين، فالمغادرة تعني لهم التقاعد و بالتالي الفراغ، وهو امر غير محذب للموظف الذي عمل لسنوات. مؤشر إيجابي على حد قول الوزير، باعتبار ضعف الاقبال يؤكد ان الموظف ” قد لا يتعامل بصفة سلبية مع فرضية الترفيع في السن التقاعد”
يذكر ان الاجال القانونية التي حددتها رئاسة الحكومة لتقديم مطالب الإحالة على التقاعد بصفة طوعية قبل السن القانونية بالادارات الاصلية للمعنيين بالأمر قد انتهت الامس الاثنين